53 documents
38/53 results        
Description
TitleMotivation des salariés en Chine : établir un climat mobilisateur dans l'entreprise.
thesisID42
Year2013
AuthorAn, Yufei
UniversityConservatoire national des arts et metiers - CNAM
Thesis typePh.D
DisciplineManagement
Number of pages427
AbstractThe motivation of employees is vital necessity to the success of the enterprise, especially in the context of global economic crisis. By understanding what motivates their members, directors can mobilize and realize the full potential of each person and direct their energies more effectively. The renewal of sources of motivation asks that analyze in advance the changes currently affecting the world of working and their consequences. The objective of this thesis is to help people manage human resources (in the enterprise) to understand what and how to create conditions favor the employee motivation, how to orientate, to improve and to maintain the motivation of its employees and how to construct appropriate motivational strategies in the management. In addition, for this aim, in favorite of promoting the motivation and stimulating the employees, we try to propose to establish a dynamic environment in Chinese enterprise.

Résumé


La motivation des salariés est une nécessité vitale pour le succès d'une entreprise, notamment dans le contexte de la crise économique mondiale. En comprenant ce qui motive leurs membres, les dirigeants peuvent mobiliser le plein potentiel de chaque personne et diriger plus efficacement leur énergie. Le renouvellement des sources de motivation demande d'analyser au préalable les changements qui affectent actuellement le monde du travail et leurs conséquences. L'objectif de cette thèse vise à aider les personnes qui gèrent les ressources humaines (dans l'entreprise) à comprendre quelles sont et comment créer des conditions propices à la motivation des salariés, comment orienter, susciter et soutenir leur motivation et comment construire des stratégies motivationnelles adaptées. De plus, à cette fin, en favorisant la motivation et en suscitant les salariés, nous essayons de proposer d'établir un climat motivant dans l'entreprise chinoise.
Keywords (en)China;enterprise;company;motivation;employee; business; recognition; interpersonal relationship; achievement; competence; value; responsibility; job characteristics; strategy; justice; equity; satisfaction; purpose; cognitive choice; spirit; incentive; en
LanguageFrench
URLhttps://tel.archives-ouvertes.fr/tel-00942309/document
file attachment

ThID_41_An_2012.pdf (18.29 Mo)

or read document on line in a new window

38/53 results        

 

                                 

©2022 IrAsia / Huma-Num, All Rights Reserved
Web Developer: Gérald Foliot – Web Design: Feng Yi (馮藝)
Site hosting : TGIR Huma-Num

Last update: Saturday 17 August 2024 (16:05) +
Page rendering in 0.021s